Figüran Maaşları 2025

Figüran Maaşları 2025 Figüran maaşları Haziran 2025 yılında ne kadar oldu? Figüran maaşı, hem iş arayanların özgeçmişlerinde paylaştıkları bilgilerden hem de işverenlerin yayınladıkları iş ilanlarında belirttikleri maaş tekliflerinden yola çıkarak hesaplanmaktadır. Bu veriler, sektördeki güncel maaş düzeyini daha net bir şekilde anlamamıza yardımcı olmaktadır.

Bu Yazımızda Neler Bulacaksınız ? Göster

Figüran Maaşları Haziran 2025

Figüran maaşları Haziran 2025 yılında ne kadar oldu? Figüran maaşı, hem iş arayanların özgeçmişlerinde belirttikleri maaş bilgilerine hem de işverenlerin iş ilanlarında açıkladıkları rakamlara dayanarak oluşturulmaktadır. Bu veriler, sektördeki gerçek maaş beklentilerini daha net görebilmemiz için derlenmiştir.

Figüran Ne Kadar Maaş Alır?

Figüran olarak görev yapan kişilerin maaşları; deneyim yılı, çalışılan firma, pozisyonun sorumlulukları ve hatta şehrin yaşam maliyetine kadar birçok faktöre bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Haziran 2025 itibariyle güncel Figüran maaşları aşağıdaki gibidir:

En Düşük Maaş

24.650 TL

Figüran Maaşı

Ortalama Maaş

26.250 TL

Figüran Maaşı

En Yüksek Maaş

37.150 TL

Figüran Maaşı

24.650₺ 26.250₺ 37.150₺

2025 yılı verilerine göre Figüran için aylık ortalama maaş 26.250 TL olarak kaydedilmiştir. Bu alanda çalışanlar yıl içerisinde en düşük 24.650 TL civarında maaş alırken, tecrübeli ve sektörde öne çıkan kişiler için maaşlar 37.150 TL seviyelerine kadar ulaşabilmektedir. Yani 2025 yılı boyunca Figüran maaşları bu geniş aralıkta şekillenmektedir. Ortalama 26.250 TL gelirle, Figüran mesleği özellikle kariyerinin başındaki ya da kendini geliştirmek isteyen adaylar için hem güvenli hem de istikrarlı bir gelir sunmaktadır.

Editör Yorumu:
Figüran mesleği, hem yeni başlayanlar hem de tecrübeli profesyoneller için birçok fırsat barındırıyor. Maaş aralığının geniş olması, doğru firmada ve doğru pozisyonda çalışıldığında gelir seviyesinin önemli ölçüde artabileceğini gösteriyor. Sektörde ilerlemek isteyenlerin, kendilerini sürekli geliştirerek bu avantajı iyi değerlendirmeleri tavsiye edilir.